医疗事故胎儿死亡赔偿哪些方面

法律分析：
（1）物质损害赔偿各项有明确的计算依据。医疗费是诊疗合理费用，体现了医疗事故直接造成的费用支出。
（2）误工费考虑患者及陪护人员因处理事故耽误工作的收入损失，保障了相关人员在时间和经济上的权益。
（3）住院伙食补助费按照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准计算，有统一的衡量尺度。
（4）陪护费参照当地护工劳务报酬，确保了陪护成本的合理补偿。
（5）残疾生活补助费依据伤残等级和居民年平均生活费计算，保障产妇因伤残的生活质量。
（6）丧葬费按照事故发生地标准，用于处理胎儿死亡的相关丧葬事宜。
（7）被扶养人生活费考虑产妇伤残对扶养能力的影响。
（8）交通费和住宿费以实际必需且合理为限。精神损害抚慰金根据当地居民年平均生活费计算，死亡赔偿年限最长不超6年，对患者精神痛苦给予一定补偿。

提醒：
不同医疗事故情况复杂，赔偿计算可能存在差异，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）在进行物质损害赔偿计算时，要收集好各项费用的相关凭证，如医疗费发票、误工费的收入证明等，以确保赔偿计算有准确依据。
（二）对于精神损害抚慰金的计算，了解当地居民年平均生活费的具体数值，按照规定的年限范围合理要求赔偿。
（三）若存在产妇伤残影响扶养能力的情况，要提供被扶养人的相关信息以及产妇伤残影响扶养的证据。

法律依据：
《医疗事故处理条例》第五十条规定，医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：
（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。（十一）精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年；造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。
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医疗事故致胎儿死亡，赔偿如下：
物质损害赔偿：含诊疗合理费用的医疗费；患者及陪护人员的误工费；按当地标准算的住院伙食补助费；参照护工报酬的陪护费；产妇伤残的残疾生活补助费；胎儿死亡的丧葬费；产妇伤残影响扶养的被扶养人生活费；合理的交通费和住宿费。
精神损害抚慰金：按事故地居民年平均生活费算，患者死亡赔偿最长不超6年。
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结论：
医疗事故致胎儿死亡，赔偿分为物质损害赔偿和精神损害抚慰金两类。
法律解析：
在医疗事故导致胎儿死亡的情况下，赔偿是有明确规定的。物质损害赔偿包含多项内容，医疗费是诊疗产生的合理费用；误工费是患者及陪护人员因处理事故耽误工作的收入损失；住院伙食补助费按当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准算；陪护费参照当地护工劳务报酬；若产妇伤残有残疾生活补助费，按伤残等级和居民年平均生活费计算；胎儿死亡有丧葬费，按事故发生地补助标准算；产妇伤残影响扶养能力有被扶养人生活费；交通费和住宿费以实际必需合理为限。精神损害抚慰金按事故发生地居民年平均生活费计算，造成患者死亡赔偿年限最长不超6年。如果遇到医疗事故致胎儿死亡赔偿相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。
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医疗事故致胎儿死亡，赔偿主要分物质损害赔偿和精神损害抚慰金两类。物质损害赔偿包含因诊疗产生的合理医疗费、患者及陪护人员处理事故的误工费、按当地标准计算的住院伙食补助费、参照当地护工报酬的陪护费、产妇伤残的残疾生活补助费、按事故地标准的丧葬费、产妇伤残影响扶养能力时的被扶养人生活费以及合理的交通费和住宿费。精神损害抚慰金根据事故发生地居民年平均生活费计算，患者死亡赔偿年限最长不超6年。

解决措施和建议如下：
1.患者及家属应及时收集诊疗相关费用票据、误工证明等证据，以保障自身权益。
2.了解当地赔偿标准计算方式，确保赔偿金额合理。
3.若与医疗机构就赔偿问题无法达成一致，可通过法律途径解决。